人材測定コンサルタント(登録)(評価分野)資格認定講座6月開催コース・4回<土曜コース>

共有用URL https://everevo.com/event/38743
開催日程

2017/06/24(土)10:30 ~ 2017/07/08(土) 18:00

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第1回
・人材測定コンサルタントとは
・人材の特性差の何に着目すべきか
  「特性」「能力」「適性」とは
  知能(IQとEQ)とは
  コンピテンシーとは

第2回
・人事マネジメントの全体像
  企業戦略と人事制度
  成果主義と能力主義
・人事フレームワークの研究
  職能資格制度、役割等級制度

第3回
・モチベーションと人事制度
  行動科学、組織心理学
  モチベーションの科学
・目標管理
  目標の立て方、PDCAサイクル

第4回
・人事評価制度の運用について
  面接制度
  コンピテンシー評価
  能力評価、情意評価
  調整手法
・評価者トレーニング
・発達障害者の活用・対応




開催日時(他の時間、他日程あり。採用分野コースあり)
 2017/06/24(土)10:30~12:00
 2017/06/24(土)14:45~16:15
 2017/07/08(土)14:45~16:15
 2017/07/08(土)16:30~18:00


・90分×4回の講義を受講(最終日に修了試験あり)
・通学講座は東京、大阪で開講予定



※標準学習期間
約1.5か月(速習コース約20日間)

※第一回は採用領域、評価領域とも共通です。
いずれか一方の分野の受講修了者は、受講を免除されます。本試験についても、片方の分野の本試験合格者は、当該分野の試験は免除されます。

 

<講師>

特定非営利活動法人 人事コンサルタント協会理事長 各務 晶久
【経歴】
 同志社大学卒、関西学院大学大学院修了。大学卒業後、川崎重工業株式会社を経て日本総合研究所の主任研究員に転身。人事制度設計、組織風土改革、研修制度設計、事業計画策定等のコンサルティングに従事。その後独立して株式会社グローディアの代表取締役に就任。2015年に特定非営利活動法人 人事コンサルタント協会理事長に就任。
【資格】
中小企業診断士(経済産業大臣登録406341)
MBA(経営学修士)