【延期】常識にとらわれない経営者の労務管理術

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開催日程

2013/02/04(月)19:00 ~ 21:00

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詳細

常識にとらわれない経営者の労務管理術
〜スタートアップのための基礎法務講座〜


 

【日程】2月4日(Mon)
19:00~21:00

※受付開始【18:30】

【イベント概要】

一定以上の規模を有する会社を経営する場合、人を使うことが不可避です。

「CS(Customer Satisfaction)はES(Employee Satisfaction)から」という言葉があるとおり、顧客が満足するサービスを提供するためには、従業員が自社の業務に使命感を持ち、満足して仕事をすることが大切です。

とはいえ、日本の労働法は労働者にとても有利に作られています。 十分な準備をすることなく会社を経営していたら、

たとえば、退職した複数の従業員から同時に残業代請求訴訟を提起され、多額の残業代支払いを余儀なくされることで、会社の経営が傾くことも現実に起こっています。一人あたりの未払い残業代が1000万円近くにまで膨らむことがしばしばあるのです。

事前にどのような準備をしておくべきか、事後にどのように対応すればよいか、時間の許す限りお話したいと思います。


【当日スケジュール】 

18:30 受付開始 
19:10 下記講義内容

1.基本編 ~残業代とは?どのようなケースに支払わないといけないか~
2.応用編 ~無駄な残業代を払わないための剣と鎧~
3.発展編 ~適法な範囲内での最強の防御策~
4.名刺交換&個別相談

 

【スピーカー】

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竹花元Hajime Takehana

弁護士 ロア・ユナイテッド法律事務所
早稲田大学法学部卒業 上智大学法科大学院修了

労働事件(交渉、労働審判、訴訟)や人事労務コンサルティングの他、一般の企業法務を多く扱う。

著書に、「未払い残業代をめぐる法律と実務」(日本加除出版/共著、2011年)、「実務解説 労働争訟手続法」(青林書院/共著、2012年)など。

【参加者数】30名

【参加費】2000円

【対象者】
・ベンチャー企業経営者
・企業家の志望者

 

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