イベント趣旨
企業が成長するために最も大切な要素は「ヒト・モノ・カネ」と言われますが、スタートアップにとっては「ヒト」が何よりも重要になってきています。
そこで今回、スタートアップを成功に導くため、「ヒト」に関する課題や疑問を解決するためのセミナーを開催します。
採用、人事、教育、評価制度に至るまで、具体的な事例を交えてお話します！
【解決する問題】
・効果的な採用がわからない
・獲得した人材が活躍できる環境を、どのようにつくっていいのかわからない
・社内で相乗効果をうむような雰囲気がつくれない
・離職率が高く、教育コストがかかってしまう
タイムテーブル
>>【18:30】 受付開始
>>【19:00-19:10】 主催者から挨拶
>>【19:10-19:40】人事戦略事例
>>【19:40-20:50】パネルディスカッション・質疑応答
・スタートアップは人事が全て。伸びてるベンチャーはこんなことやってます！
etc...
>>【20:50-21:30】 Networking
登壇者
堀江隆介氏：株式会社ネオキャリア コンサルティング＆トレーニング部 部長
マネジャーコンサルタント
大学卒業後、大手コンサルタント会社入社。人材開発・組織開発の企画営業、営業責任者を経てコンサルタント部門へ移籍。中堅・若手の人材開発を中心に、コンサルタントとして国内各地の企業で研修に登壇。2011年ネオキャリアの教育研修事業立ち上げに参画。事業責任者に就任し、企業の採用～教育まで幅広く支援を行う。
北岡 陽子氏：株式会社ietty CDO
20代半ばより採用業務に携わる。その後、外資系企業で人事（主に採用業務）をメインに経験を積む。30代半ばまでに視野を広げる最後のチャンスとして、全く対極の環境（＝日本企業＋少規模）であるベンチャー企業に飛び込み、2年半の経験を経て現在に至る。強みは大手：ベンチャー／外資：日本企業と多角面からの採用の知識があり、一番いい形に応用してアウトプットできる事。
葉山 あき氏：スターフェスティバル株式会社
人財本部 ぴーぷる部 ごちそうクルー
学校卒業後、大手コールセンター運営会社へ入社。その後、人の成長に大きく関わる「人事」に魅了され、ベンチャー企業と大手企業の採用・教育研修実務の経験を積む。自らの発案や企画を形にしたい一心で2013年スターフェスティバルへ仲間入り。現在は採用・研修・社内イベントの企画・プランニングに携わる。プライベートでは吹奏楽一般バンドへ所属。演奏会の実行委員長を務める等、物事を造りあげる事に力を注ぐ。
岩上 貴洋氏：株式会社LIG 代表取締役社長
主に制作、人事、その他諸々を担当。
経歴：学生時代にモバイルマーケティング、ITベンチャー企業数社に参加する。在学中からアーリーステージを対象とした独立系投資会社にて、投資業務、コンサルティング業務に従事。2007年、株式会社LIG創業。
重松大輔氏：株式会社スペースマーケット代表取締役社長
大学卒業後、2000年にNTT東日本入社。2006年、株式会社フォトクリエイトに参画。一貫して新規事業、広報、採用に従事。国内外企業とのアライアンス実績多数。2013年7月に東証マザーズ上場を経験した後、2014年1月、株式会社スペースマーケットを創業。
【アワード受賞歴】
IVS Launchpad 2014 spring準優勝
B dash campピッチアリーナ2014優勝
Rising Expo 2014優勝等。
ユニークなスペースを一時間単位で貸し借り「スペースマーケット」
株式会社スペースマーケット コーポレートサイト
重松大輔 facebookアカウント
参加費
無料
主催
対象者
・ベンチャー経営者
・ベンチャー所属の学生・社会人
・ベンチャーや起業に興味のある学生・社会人
・管理職の方
・人事部の方
参加人数
30名
※キャンセルにつきましては、下記の通りお手続きをよろしくお願いします。
http://help.everevo.com/event-detail_cancel-ticket#after_payment
会場
アクセス
東京モノレール「天王洲アイル」駅 徒歩3分
りんかい線 「天王洲アイル」駅 徒歩3分
ウッドデッキから入り、インターホンはならさずに2F会場までお越し下さい。
尚、エレベーターは2階に止まりませんので、
こちらはご使用にならず、階段にて2階までお上がりください。
